English
Joignez-vous à Marwood Ltd, un producteur novateur de produits forestiers de qualité supérieure au service des industries de la construction résidentielle, commerciale et industrielle en Amérique du Nord et en Europe. Avec plusieurs opérations dans le Canada atlantique, nous sommes à la recherche d’une personne passionnée pour se joindre à notre équipe !
Marwood Ltd. Est actuellement à la recherche d’un (e) ingénieur( e) junior pour se joindre à notre équipe à notre siège social à Tracyville, NB, situé à seulement 20 minutes au sud de Fredericton.
Rattaché(e) au Responsable Ingénierie, vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe d’Ingénieurs ainsi qu’aux côtés des équipes Maintenance et Opérations.
Les principales responsabilités sont les suivantes :
- Résoudre des problèmes et dépanner l’équipement et les systèmes de traitement
- Conception et mise en œuvre de projets en usine
- Préparation du budget et évaluation des devis
- Aider le personnel de métier
Ce que vous apportez à la table :
- Baccalauréat ou diplôme en génie mécanique
- Une grande attention aux détails
- Solides compétences interpersonnelles, organisationnelles et de communication
- Capacité démontrée à travailler efficacement avec les équipes d’exploitation, de maintenance et techniques, ainsi qu’à travailler de manière autonome.
En tant que membre de l’équipe Marwood, vous recevrez :
- Rémunération compétitive
- Ensemble complet d’avantages sociaux
- Programme de contrepartie pour les REER collectifs
Pourquoi choisir Marwood Ltd ?
At Marwood, we’re not just a company; we’re a community. Join us in an environment that nurtures growth, values your expertise, and provides the support you need to thrive. If you’re enthusiastic about becoming part of the Marwood Ltd. Team, please or submit your resume to .
Nous remercions tous les candidats à l’avance ; Toutefois, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
Marwood Ltd s’engage à respecter le principe de l’égalité des chances dans les pratiques d’emploi. Nous faisons la promotion de l’équité en matière d’emploi en milieu de travail et croyons que tous les employés doivent être traités équitablement et avec respect. Nous encourageons les groupes sous-représentés à postuler, notamment les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et les personnes handicapées.